你去工地做了啥？

发布日期：2016-03-11来源：编辑：流水

[摘要]

　　 一、工地请你来做什么? 1、请你来是解决问题而不是制造问题;

　　 2、如果你不能发现问题或解决不了问题，你本人就是一个问题;

　　 3、你能解决多大的问题，你就坐多高的位子;

　　 4、你能解决多少问题，你就能拿多少薪水;

　　 5、让解决问题的人高升，让制造问题的人让位，让抱怨问题的人下课。

　　 诚然，这是一个后门大过能力的时代，但在工地，解决问题的能力是你未来路走多远的基石。

　　 二、解决问题就是你提高的机会

　　 1、工程技术上的问题：就是你提高的机会;

　　 2、分包的问题：就是你展示沟通能力的机会;

　　 3、自己的问题：就是你蜕变的机会;

　　 4、同事的问题：就是你提高团队核心影响力的机会;

　　 5、领导的问题：就是你获得领导认可、信任的机会。

　　 三、不要轻易离开工地

　　 1、不要老想着做不顺就放弃，哪个工地都有问题;

　　 2、跟对师傅很重要，愿意教你的，且学且珍惜;

　　 3、工地的问题就是你脱颖而出的机会，埋怨工地就是打自己耳光，得过且过，更是在放弃机会!

　　 4、心怀感恩之心，感谢工地给你平台，感谢师傅无私教你，感谢同事给你配合;

　　 5、遇到问题请先思考，心中至少有两套解决方案了，再去汇报问题。

　　 四、谁能拿到项目奖

　　 1、能始终跟着工地一起成长的人;

　　 2、对工地和公司的前景始终看好的人;

　　 3、在工地不断的探索中能找到自己位置的人;

　　 4、为了工地/公司新的目标不断学习新东西的人;

　　 5、抗压能力强且有耐性的人;

　　 6、不计较个人得失，顾全大局的人;

　　 7、雄心博大，德才兼备，有奉献的人!

　　 五、对领导而言

　　 对你有严格要求的领导(项目经理)，才是能真正帮助你成长的好领导，使我痛苦者，必使我强大!

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