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宁夏考核清理拖欠农民工工资工作

发布日期：2016-11-07来源：中国建设报编辑：伏牛山

[摘要]

　　笔者日前从相关部门了解到，宁夏回族自治区将按照目标导向、结果导向、正向激励，落实责任追究原则，对各市、县（区）清理拖欠农民工工资问题工作进行考核，治理不力将被问责。

　　根据宁夏近日印发的《清理拖欠农民工工资问题工作成效考核实施方案》，考核采取日常工作考核与年底集中考核相结合的方式，将考核内容设置成重点指标、综合指标和基础指标三项，提出劳动合同签订率、农民工工资保证金收缴率、实名制管理率、银行卡办卡率、分账管理率、22%进度款拨付率“六个100%”的工作任务。

　　宁夏要求各级人民政府严格落实保障农民工工资支付工作的17项综合指标，所有建设工程项目严格落实12项基础指标。同时，设置加减分项，对因欠薪问题引发重大群体性恶性事（案）件或个人极端事（案）件的市、县（区）人民政府考核实行一票否决。考核结束后，将提请自治区人民政府对考核成绩较差的市、县（区）政府主要负责人进行约谈。