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赣榆“奖罚”结合确保农民工“零投诉”近年来，江苏省连云港市赣榆区住房和城乡建设局围绕打造“和安住建”目标，“奖罚”并举，重点监管，妥善处理好每个项目农民工工资拖欠的问题，保证了按时发放，实现了农民工工

发布日期：2016-02-15来源：中国建设报编辑：伏牛山

[摘要]

　　近年来，江苏省连云港市赣榆区住房和城乡建设局围绕打造“和安住建”目标，“奖罚”并举，重点监管，妥善处理好每个项目农民工工资拖欠的问题，保证了按时发放，实现了农民工工资“零投诉”。

　　工作中，该局从确保春节期间社会稳定的高度，密切配合相关部门，健全工作机制，落实工作责任，及时果断解决存在的问题，真正做到把信访隐患和矛盾化解在基层。2015年，该局组织针对农民工工资的支付情况检查4次，及时通报拖欠工程款和农民工工资的市场主体名称、负责人姓名，将其不良行为录入工程建设与监管信用平台，向社会公开曝光。同时，结合工程质量治理两年行动工作，全面核查发生拖欠行为的建设单位和建筑施工企业的市场行为，对存在违法发包、转包、违法分包和挂靠等违法违规行为的市场主体，按照相应的法律法规从严处罚，除依法给予罚款、停业整顿、降低资质等级、吊销资质证书等行政处罚外，还按照国家、省市区有关规定，采取限期不准参加招投标、重新核定企业资质等行政管理措施，加大不良企业的违法违规成本。

　　去年以来，该局还注重抓住先进典型，对重要节日前农民工工资支付工作做得好的6家建筑施工企业和6家统计工作先进企业给予了免交和减半缴纳农民工工资保证金的奖励。特别是今年1月4日，连云港市在对施工企业农民工工资支付情况大检查中，由于赣榆区2家公司的清欠工作做得扎实有效，受到该局的好评，对他们也实行了免交和减半缴纳农民工工资保证金的奖励，在全区取得了良好示范效应。

　　该局还严格执行农民工工资专户制度，强化督察建筑和市政工程农民工工资支付工作，并切实做好防拖欠长效机制建设和应急处置工作，维护了全区社会的和谐稳定。