据《经济参考报》报道,国企改革出现更为积极的信号。据悉,国家制定的国企改革顶层设计方案目前在各省已进入政策落地期,包括上海、山东、广东、江 西等都纷纷制定相关细化方案,加速国企改革步伐。其中,在分类监管基础上,继续深化混合所有制改革、优化国资监管体系将成为改革重点,薪酬改革和员工持股 等试点也将扩大。可以预计,下一步以市场化为主导的地方国企改革将进入全面加速期。
此前,《证券日报》曾进行统计,从2013年年底到2015年8月,包括省一级和地市级在内的地方政府已发布近30份地方国企改革方案。
在国企改革顶层设计方案公布后,各个地方更是在已经公布的方案基础上,开始积极酝酿相关细化方案,并提速国企改革步伐。《经济参考报》表示,从目前各地透露的国企改革信号来看,重组整合、混改、资产证券化等已成为各省下半年国企改革的重点目标和任务。上海、广东、重庆、山东、北京、湖南、江西等地对提高证券化率、资产整合、兼并重组等均有明确的鼓励政策。
在 发展混合所有制上,广东、重庆等省份提出了具体的混合所有制改革指标。例如广东省提出,到2015年,广东要全面完成国有企业公司制改造;到2017年, 混合所有制企业户数比重超过70%。重庆市提出,通过3年至5年的努力使“2/3左右国有企业发展成为混合所有制企业”;江西省提出,到2020年使 70%左右的国企发展成为混合所有制经济;浙江省提出,通过3年至5年使“省属企业混合所有制企业户数比重达到75%”。
一位地方央企负责人表示,比以前更加明确的是,下一步地方国企改革要遵循市场化原则,绝对不会搞拉郎配,也不设定时间表。
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